• Selamat Datang di Penerbit - Percetakan - Books Store Sada Kurnia Pustaka
Beranda » Ekonomi » Manajemen Perubahan Organisasi
click image to preview activate zoom

Manajemen Perubahan Organisasi

Rp 100.000
Stok Tersedia
KategoriEkonomi, Manajemen
Tentukan pilihan yang tersedia!
Pemesanan yang lebih cepat! Quick Order
Bagikan ke

Manajemen Perubahan Organisasi

Manajemen Perubahan Organisasi

Buku ini disusun sebagai upaya untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai dinamika perubahan yang senantiasa terjadi dalam kehidupan organisasi, baik di sektor publik, swasta, maupun organisasi nirlaba. Di era disrupsi dan ketidakpastian seperti saat ini, kemampuan organisasi untuk beradaptasi dan bertransformasi bukan lagi sekadar pilihan, melainkan keharusan. Perubahan menjadi satu-satunya konstanta yang jika tidak dikelola dengan baik, dapat menjadi ancaman eksistensial. Sebaliknya, jika dikelola secara strategis dan humanis, perubahan menjadi momentum untuk melompat ke tingkat kompetensi yang lebih tinggi. Buku ini hadir untuk menjembatani kesenjangan antara teori dan praktik dalam mengelola perubahan organisasi. Materi yang disajikan dalam buku ini mencakup: (1) Konsep Dasar dan Teori Perubahan Organisasi, (2) Kebutuhan akan Perubahan: Kekuatan Penggerak Internal dan Eksternal, (3) Peran Pemimpin dan Agen Perubahan, (4) Diagnosis Organisasi: Analisis Kesenjangan dan Kebutuhan Perubahan, (5) Merancang Visi dan Strategi Perubahan, (6) Komunikasi dalam Perubahan, (7) Mengelola Penolakan terhadap Perubahan, (8) Budaya Organisasi dan Perubahan, (9) Struktur Organisasi dan Desain Ulang untuk Perubahan, (10) Perubahan Teknologi dan Transformasi Digital, (11) Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Transisi, (12) Pemberdayaan dan Partisipasi Karyawan, (13) Manajemen Proyek Perubahan, (14) Pengembangan Tim dan Dinamika Kelompok selama Perubahan, (15) Etika dan Tanggung Jawab Sosial dalam Perubahan Organisasi, (16) Manajemen Stres dan Kesejahteraan Karyawan selama Transisi, (17) Mengintegrasikan Perubahan dengan Strategi Bisnis, (18) Studi Kasus: Keberhasilan dan Kegagalan Perubahan Organisasi, (19) Inovasi dan Perubahan Berkelanjutan (Continuous Change).

Tim Penulis:
Norbertus Citra Irawan
Gautama Sastra Waskita
Meutia Dewi
Mochamad Heru Riza Chakim
Mokhamad Eldon
Puri Eka Dewi Fortuna
Sugeng Susanto
Maudhy Satyadharma
Karolus Wulla Rato
Miftahul Jannah
Mohamad Adila Rossa
Latifah
Bahmid I Magi
Eka Oktapiani
Rego Devila
Muhammad Rizqi Zati
Pathmi Noerhatini
Dhian Rosalina
Hardjanto Nusantoro

Editor: Ria Wulandari, M.M.
Tata Letak: Lilis Khalisatul Karimah, S.H.
Desain Cover : Asep Nugraha, S.Hum.
Ukuran: UNESCO 15,5 x 23 cm
Halaman: x, 375
ISBN: 978-634-7522-42-9
Terbit Pada: April 2026
Anggota IKAPI : No. 073/BANTEN/2023
Penerbit: Sada Kurnia Pustaka

Manajemen Perubahan Organisasi

Berat300 gram
Kondisi Baru
Dilihat 47 kali
Diskusi Belum ada komentar

Belum ada komentar, buka diskusi dengan komentar Anda.

Silahkan tulis komentar Anda

Alamat email Anda tidak akan kami publikasikan. Kolom bertanda bintang (*) wajib diisi.

*

*

Produk Terkait

Produk yang sangat tepat, pilihan bagus..!

Berhasil ditambahkan ke keranjang belanja
Lanjut Belanja
Checkout
Produk Quick Order

Pemesanan dapat langsung menghubungi kontak dibawah:

Chat via Whatsapp

Ada yang ditanyakan?
Klik untuk chat dengan customer support kami

sakka
● online
sakka
● online
Halo, perkenalkan saya sakka
baru saja
Ada yang bisa saya bantu?
baru saja